Компенсация за увольнение: суд отменил еще одно решение трудовой палаты, в котором была применена капитализация процентов.

Верховный суд вновь отменил решение Трудового суда об увольнении, поскольку для расчета компенсации был применен метод капитализации процентов, известный как анатоцизм, который высшая судебная инстанция уже отклонила в прошлом году. На этот раз решение отменяет приговор X палаты Национальной апелляционной палаты по трудовым спорам, которая не только вынесла решение, противоречащее критериям высшей судебной инстанции, но и вышла за рамки того, что требовала уволенная работница. Речь идет о деле Вероники Мабель Децима против MTV Networks Argentina S.R.L. (сегодня Paramount Media Networks) и Iss Argentina S.A. Таким образом, Суд подтвердил свое решение о прекращении капитализации процентов — «анатоцизма» — в делах об увольнении и отменил приговор, посчитав, что Палата по трудовым спорам превысила свои полномочия, вынеся решение, которое увеличило сумму компенсации. «Конфликт возник, когда Палата X Национальной апелляционной палаты по трудовым спорам исключила из приговора пункт о сверхурочной работе и распорядилась применить проценты в соответствии с протоколом 2764 2022 суда, что означало ежегодную капитализацию с момента уведомления об иске до исполнения приговора.