Открыт набор на 40 должностей смотрителей национальных парков: требования к кандидатам и условия труда

САН-КАРЛОС-ДЕ-БАРИЛОЧЕ. — С целью приема на работу 40 новых сотрудников национальных парков Управление национальных парков (APN) объявило о начале приема заявок на участие в конкурсах. Набор будет открыт с 12 мая по 2 июня. «Набор проводится с целью заполнения вакантных и финансируемых должностей постоянного штата в категории «Сотрудник национального парка GT-2». «Этот новый набор является частью процесса привлечения специального технического персонала для полевых работ, связанных с туризмом и охраной природы, таких как сотрудники национальных парков», — пояснил газете LA NACION Серхио Альварес, президент APN. «Принятые кандидаты пройдут годичный курс в Эмбальсе, Кордова, где находится центр обучения и подготовки в области охраняемых территорий. Отобранные кандидаты будут проживать там, и все их расходы будут покрыты. После успешного завершения курса они получат окончательную форму и будут направлены на место службы, которым может стать любой из 55 охраняемых территорий, входящих в национальную систему. «Каждый из сотрудников, работающих в отдаленных районах, является хозяином для посетителя и соседом для местного жителя, — подчеркнул Альварес. Их роль как хранителей наследия Перито Франсиско Морено — «познавать, чтобы заботиться и защищать для будущих поколений» — является существенной. Это часть благотворного цикла, который гарантирует обновление кадров, специально подготовленных для выполнения технических задач в суровых и отдаленных условиях». Сначала проводится отбор на основе конкурса по документам. Кандидаты должны иметь диплом о среднем профессиональном образовании. Раньше требовалось только полное среднее, профессиональное или высшее образование». «Как он уточняет, также учитывается волонтерская деятельность, которую кандидаты осуществляли в национальных парках или в охраняемых территориях провинциальной системы, курсы по оказанию первой помощи, сердечно-легочной реанимации, тушению лесных пожаров, спасению на открытой воде, спасению в горах, оказанию первой помощи и т. д. «Все это служит в качестве рекомендаций. Затем проводится первичный отбор, после чего кандидаты сдают теоретический экзамен», — подчеркивает он. «Если они сдают этот экзамен, кандидаты в Корпус национальных парков проходят физический тест, состоящий из теста Наветта и теста Купера, а также других упражнений на физическую подготовку. Также проводится тест по плаванию, который является довольно сложным и отсеивающим. При успешном прохождении этого экзамена следует этап собеседований с сотрудниками парков, а затем — психологическое собеседование». «Для нас это очень хорошая новость, потому что в настоящее время нас около 580 национальных парков, что значительно ниже оптимальной численности». «Поэтому объявление о наборе новых сотрудников — это очень хорошо, особенно с учетом ситуации в стране, ведь это один из немногих, а может быть, и единственный случай проведения конкурса на постоянную должность в федеральных органах власти», — подчеркнул лесничий Лучано Санчес. «Надо учитывать, что принимают на работу 40 человек, а у нас 55 охраняемых территорий. В последнее десятилетие это делается довольно регулярно: школа лесничих открывается почти каждый год. Но количество персонала по-прежнему очень мало», — предупредил Брисуэла, который также является делегатом ATE. Как он пояснил, новопринятые сотрудники будут иметь самую низкую категорию, известную как GT-2, то есть помощник паркового охранника. «Каждый новый сотрудник очень важен, потому что мы понимаем, что штат организации сильно сокращен, и мы говорим об этом уже давно. Нам нужны парковые охранники, а также больше профессионального и технического персонала для укрепления охраняемых территорий и региональных технических подразделений. И, конечно же, как мы говорим из года в год, нам также нужны дополнительные пожарные бригады на сезон пожаров», — заявил Марсело Рохас из ATE Parques Nacionales. «С другой стороны, существует огромная проблема с точки зрения бюджета. Бюджет парков заморожен уже как минимум год. Средств на оперативную деятельность не хватает. «Кроме того, зарплаты лесников практически не повышались уже два года», — добавил Брисуэла. «Что касается зарплат, лесник отметил, что в зависимости от региона надбавка за работу в неблагоприятных условиях колеблется от 0% до 85%: «Начальная базовая зарплата составляет 590 000 песо. С учетом надбавок за контроль и наблюдение, работу в отдельном участке и т. д. чистая зарплата достигает 780 000 песо в Центральном регионе и около 1,2 миллиона в Патагонии и приграничных регионах на севере страны», — С 2024 года Делегационный совет ATE Национальных парков предупреждает о «нехватке персонала и постепенном опустошении территорий национальных парков по всей стране». «К увольнениям и выходам на пенсию добавилась постоянная политика вытеснения, заключающаяся в замораживании заработной платы, которая и без того непрерывно снижалась или стагнировала в течение последних 10 лет». Предоставляя новые кадровые ресурсы охраняемым территориям, APN намерена укрепить управление и ведение объектов, имеющих стратегическое значение для сохранения биоразнообразия и обеспечения комфорта посетителей.