Установлены новые критерии обновления в трудовых спорах

В связи со снижением инфляции, трудовое право установило новый критерий для корректировки компенсаций и штрафов в случаях увольнения работников. «Это сложный вопрос, который сталкивает судей с Верховным судом, требующим от трудового права устанавливать разумные и соразмерные корректировки после многочисленных случаев непомерных процентов». В Высшем суде города, который должен установить критерии корректировки, уже накопилось 3000 дел, ожидающих решения, и пока еще не подписано ни одного приговора. «На этот раз решение вынесено VIII палатой Трудового суда в составе судей Виктора Песино и Марии Доры Гонсалес. Они подтвердили приговор за неправомерное увольнение и различные трудовые санкции, но заявили, что применимая процентная ставка для корректировки должна быть CER до 2023 года, а с января 2024 года — активная ставка Banco Nación. Решение было вынесено в пользу Эстелы Сантандер против компании Tritestta S.R.L. «Суд подтвердил, что г-жа Эстела Беатрис Сантандер была принята на работу в качестве повара 1 февраля 2018 года, отклонив позицию ответчика Tritestta SRL, который утверждал более позднюю дату и категорию «помощник повара». «Это решение было основано на отсутствии бухгалтерских книг у компании и на показаниях нескольких коллег, которые подтвердили дату приема на работу и выполняемые Сантандер обязанности повара». Кроме того, Палата подтвердила приговор Tritestta SRL за нарушение статьи 80 Закона о трудовом договоре (LCT), касающейся выдачи трудовых книжек. «Было установлено, что предоставленные справки не отражали реальные характеристики контракта, что является нарушением юридического обязательства, даже если они были предоставлены. Что касается солидарной ответственности, то был подтвержден приговор в отношении управляющего партнера Tritestta SRL в соответствии с отчетом Генеральной инспекции юстиции (IGJ). Выявленные в компании нарушения в регистрации оправдали ее солидарную ответственность. С другой стороны, Палата отклонила требование о выплате сверхурочных, предъявленное женщиной, аргументируя это тем, что первоначальный иск имел недостатки в обосновании, что помешало надлежащему осуществлению права на защиту противоположной стороны и судебному анализу. Также было отклонено расширение ответственности акционера, который владел 10 % акционерного капитала и не входил в состав руководства. «Ключевым моментом в решении является актуализация процентной ставки, применимой к компенсации. «Изначально было предложено добавить коэффициент стабилизации (CER) в качестве процентов за просрочку платежа. Однако Палата отметила значительное снижение инфляции за последний год, что привело к пересмотру этой позиции. Судья Песино в своем голосовании заявил: «С этой точки зрения я не считаю разумным бессрочно сохранять использование CER в качестве процентной ставки, поскольку замечаю, что такая процедура может привести к получению непропорциональных результатов по сравнению с покупательной способностью кредитов на момент их начисления». Таким образом, окончательное предложение, принятое судом для пересмотра размера компенсации, заключается в следующем: «В связи с этим я предлагаю, чтобы с момента вступления кредита в силу до 31 декабря 2023 года в качестве процентной ставки использовался CER, а с 1 января 2024 года к полученному результату добавлялись проценты, предусмотренные Актом 2658 этой палаты (эффективная годовая ставка по просроченным кредитам, Общий портфель различных кредитов Банка Нации) до фактической выплаты». Решение палаты подтвердило основную сумму приговора первой инстанции, не изменив основу компенсации. «Оговорка», внесенная судом, касается исключительно методологии расчета пени за просрочку платежа, которая влияет на окончательную сумму, подлежащую выплате работнику. Расчет корректировок в решениях по трудовым спорам, один из вопросов, который больше всего беспокоит предпринимателей, отныне будет окончательно определяться Высшим судом города, где уже накопилось 3000 исков и пока не было вынесено ни одного решения. Критерии «суда Буэнос-Айреса» будут служить руководством для судов низшей инстанции. Нововведение, согласно которому дела будут решаться Верховным судом, является частью процесса передачи национальной юстиции городу, которому сопротивляются национальные судьи. Город, тем временем, уже приступил к созданию собственной трудовой юрисдикции со своими кодексами в рамках процесса, инициированного министром юстиции Буэнос-Айреса Габино Тапиа. Однако этот процесс заторможен судебным запретом национальных судей. «Спор о том, как рассчитываются проценты в приговорах, вынесенных компаниям, привел к тому, что Верховный суд вынес два решения, в которых отменил приговоры Трудового суда, поскольку суммы были несоразмерными». В одном из случаев применялись проценты на проценты, не предусмотренные законом, а затем процентная ставка, которая умножила суммы, установленные в решениях первой инстанции, на 20 000. Все это привело к изменению в порядке вынесения решений в трудовых судах. «Теперь, согласно опросу, проведенному LA NACION среди адвокатов-трудовиков, должностных лиц судебной системы и судей всех инстанций, критерии были определены следующим образом: судьи первой инстанции выносят решения, уменьшая или отменяя применение некоторых штрафов и определяя ограниченные механизмы корректировки, не увеличивая непропорционально размер компенсаций с учетом процентов». Когда сторона подает апелляцию в Трудовую палату, там действуют несколько критериев. Большинство палат применяет коэффициент корректировки, основанный на индексе потребительских цен (ИПЦ) плюс 3 процента. За исключением 10-й палаты, которая применяет корректировку только по ИПЦ, и 8-й палаты, которая применяет CER. «Теперь Палата по трудовым спорам заявила, что с 2024 года необходимо применять активную ставку Банка Нации». Палата по трудовым спорам — это суд, в котором сильное влияние имеют профсоюзы. CGT Уго Мойано и его исторический адвокат, покойный Эктор Рекальде, маневрировали, чтобы занять места в суде, чтобы добиться вынесения решений в пользу работников. Судья Грасиэла Крейг является женой Рекальде. Диана Каньяль — судья, близкая к киршнеризму и осужденная макризмом. Кто имел влияние на своих коллег в палате, так это Грегорио Корах, судья, достигший пенсионного возраста, которому не дали нового соглашения в Сенате. «Применяются два вида процентов: штрафные за задержку в выплате присужденной суммы и компенсационные за прошедшее время. DNU 70 от 2023 года Хавьера Милеи устанавливал верхний предел для расчета процентов: 3% плюс индекс потребительских цен. Но этот DNU в главе о труде был признан неконституционным. Сегодня большинство палат Палаты представителей выносит решения с использованием этого индекса. «После решения по делу Левинас Суд постановил, что все судебные решения национальной юстиции (коммерческие, уголовные, гражданские, трудовые) должны обжаловаться в Высшем суде (TSJ) города и, в конечном итоге, в национальном суде». «Суд Буэнос-Айреса» еще не вынес решения ни по одному из этих дел, но готовится к этому. "