Федеральный суд оставил в силе решение о блокировании создания суда по трудовым спорам в Портеньо.

Федеральный орган юстиции подтвердил, что план городских властей Буэнос-Айреса по созданию собственного суда по трудовым спорам и назначению новых местных судей был остановлен. «В центре дискуссии - передача национальной судебной системы под юрисдикцию города, процесс, который, согласно Конституции города и закону 24.588, должен осуществляться на основе соглашений между национальным правительством и правительством, возглавляемым Хорхе Макри». "Однако законодательное собрание Буэнос-Айреса приняло закон 6789, который создает местную трудовую юрисдикцию и позволяет городскому совету магистратов открывать конкурсы и назначать судей. Ассоциация мировых судей оспорила этот закон и в первой инстанции добилась принятия обеспечительной меры, чтобы остановить его реализацию: "Правительство города обжаловало это решение, но Палата утвердила приостановку. Но это временный запрет, а не решение по существу вопроса". "В своей апелляции правительство Буэнос-Айреса утверждало, что передача полномочий уже закреплена в Конституции города и в обязательствах, принятых между двумя юрисдикциями за последние несколько лет. Кроме того, он заявил, что местная система правосудия уже функционирует в таких областях, как административная юрисдикция, и что создание трудовой юрисдикции не нарушает никаких конституционных гарантий. «На практике это решение означает, что город не сможет создать свою трудовую юрисдикцию или назначить судей, пока Верховный суд не решит вопрос по существу или не будет подписано соглашение с нацией, определяющее порядок передачи полномочий». "У правительства Портуэно все еще есть возможность подать апелляцию в Верховный суд. Фактически, высшая судебная инстанция уже вмешивается в конфликт компетенций, связанный именно с этим вопросом, который в итоге может определить сферу деятельности судебной системы Портьеньо. «До тех пор проект создания автономной трудовой юстиции в городе остается, по крайней мере, пока, приостановленным».