Видео: жители больницы Гаррахана объясняют, о каких четырех чрезвычайных ситуациях идет речь в заявлении

Словно значки на школьном мероприятии 25 мая, в больнице Гаррахана раздают маленькие бумажные сердечки. Этот знак отличия, который многие носят на груди, символизирует проявление солидарности с врачами-резидентами, которые уже несколько дней требуют более достойной зарплаты и условий труда. В эту пятницу утром мобильный телефон LN+ забрал свидетельства Каролины и Хулиана, медицинских работников, которые поделились своими историями: «Мы не получили никакого конкретного предложения», - говорит Каролина. Она хочет заплакать, но не может: Хулиан, ее партнер, держит ее в своих объятиях. Оба они врачи, учатся на третьем курсе ординатуры. О своей жалобе специалист добавляет: "Мне больно видеть, что больница приходит в упадок, что люди уходят. Что мы оказались в такой ситуации из-за чего-то элементарного. Мы хотим закончить ординатуру, но мы также хотим, чтобы наша зарплата соответствовала ей, чтобы мы могли жить на то, что мы делаем и что мы любим«. Последнее заявление правительства по поводу жалобы врачей сделала заместитель министра здравоохранения Сесилия Лоччисано, которая заверила, что »ресурсы и желание разрешить конфликт есть«. »В настоящее время зарплата ординатора первого года обучения, которая включает от 60 до 70 часов в неделю плюс 24-часовые смены - от пяти до шести в месяц - составляет 797 000 песо. В беседе с LN+ Каролина сказала: «Самое тяжелое в работе ординатора - это то, что все мы представляли себе будущее в больнице, а сегодня сомневаемся в нем из-за зарплаты и условий труда». Для Хулиана тот факт, что врач получает такую сумму за свою работу, «не делает ничего, кроме как все больше и больше подрывает больницу». «Мы не знаем, к кому еще обратиться, - добавляет он, - деликатная ситуация в больнице Гаррахана похожа на веревку, которая с каждым днем становится все туже». «Из-за этого конфликта происходит много увольнений и предложений о лучшей работе, и это заставляет многих специалистов уходить», - говорит Каролина. Лукас, в свою очередь, превращает эту дилемму в вопрос: «Какую систему здравоохранения можно поддерживать, если у нас нет врачей?» Чтобы лучше понять систему обучения, оба специалиста объяснили, что в дополнение к восьми годам обучения в университете мы должны добавить время, затраченное на специализацию и исследовательскую работу. Во многих случаях это составляет еще от четырех до шести лет обучения«. »В своих заявлениях LN+ Лукас и Каролина неоднократно говорили о своем призвании: "Мы любим свою работу. Быть рядом с людьми, заботиться о детях и поддерживать их семьи", - согласились они. «То, что мы делаем каждый день, в некотором роде, отдает наши сердца обществу», - подчеркивает Хулиан, который специализировался на неонатологии, чтобы быть исключительно рядом с малышами. Наша специальность и специальность многих наших коллег - исключительно больничная. Сегодня я не знаю, кем буду работать", - подчеркивает Хулиан. В заключение Лукас пояснил: "Нас очень волнует вопрос преемственности системы ординатуры. Идет огромный спор между «да» или «нет» общественному здравоохранению. В этом споре есть только один выход. В этих дебатах ясно только одно: без ординаторов не будет врачей в будущем".