В Бразилии доля предпринимателей, зарегистрированных в CNPJ, достигла рекордного уровня в 35 %

Из каждых 100 предпринимателей в Бразилии в прошлом году 35 были зарегистрированы в Национальном реестре юридических лиц (CNPJ), что соответствует 10,7 млн человек, имеющих такой статус. Это самый высокий показатель, когда-либо зафиксированный Бразильским институтом географии и статистики (IBGE). В 2025 году в стране насчитывалось 103 миллиона занятых, из которых 30,6 миллиона считались предпринимателями, включая работодателей и самозанятых. Почти 20 миллионов (65 % из них) не имели регистрационного номера CNPJ. Эти данные являются частью специального выпуска Национального выборочного обследования домохозяйств (Pnad) в непрерывном режиме, опубликованного в эту среду (23). Исследование проводится с 2012 года, за исключением 2020 и 2021 годов, когда пандемия COVID-19 сделала сбор данных невозможным. В 2012 году 24 % предпринимателей имели регистрационный номер CNPJ. В последний год перед пандемией эта доля достигла 29,3 %. В 2024 году она составила 33,6 %. Регистрация в системе CNPJ может дать предпринимателю ряд преимуществ, таких как возможность выписывать счета-фактуры, получать доступ к кредитам и банковским услугам для бизнеса, нанимать сотрудников на официальных условиях, а также получать социальные выплаты. Такая форма оформления деятельности также благоприятно сказывается на экономике, поскольку работник уплачивает налоги. Ознакомьтесь с динамикой доли предпринимателей, имеющих регистрационный номер CNPJ: IBGE классифицирует предпринимателей как работодателей или самозанятых. По определению института, самозанятый — это лицо, которое ведет собственное дело. Работодатель же — это лицо, которое ведет собственное предприятие, имея в штате как минимум одного наемного работника. Среди работодателей 81,1 % имеют регистрационный номер CNPJ. С 2019 года этот показатель составляет не менее 80 %, и IBGE классифицирует такую динамику как «стабильную на высоком уровне». В группе самозанятых этот показатель составляет 27,1 %, что является максимальным значением за всю историю наблюдений. В 2012 году этот показатель составлял 15 %. Несмотря на достижение рекордного уровня в 2025 году, аналитик исследования Уильям Кратохвилл отмечает, что этот показатель считается «низким», и связывает его с уровнем образования работников. «Самозанятость в значительной степени характерна для людей с более низким уровнем образования», — говорит он. «Уровень самозанятости тесно связан с уровнем образования». Из пяти исследованных групп видов деятельности две демонстрировали уровень формализации по коду CNPJ выше среднего по экономике: исследование IBGE показывает, что с 2012 по 2025 год наблюдается тенденция к сокращению доли самозанятых и работодателей, входящих в кооперативы. В начале периода их доля составляла 6,3 %. В 2025 году этот показатель составил 4,7 %. Исследование выявило стабилизацию уровня численности членов профсоюзов в стране после тенденции к снижению, наблюдавшейся до 2023 года. В 2012 году 16,1 % занятых были связаны с профсоюзами. К 2023 году этот показатель снизился до 8,4 %. Затем в 2024 году он вырос (8,9 %). В 2025 году он составил 8,8 %, что, по данным IBGE, находится в пределах стабильности. В прошлом году это составляло 9,1 млн человек. В долгосрочной перспективе 2017 год знаменует начало более резкого снижения доли работников, входящих в профсоюзы. Одной из причин, по мнению аналитика, проводившего исследование, является трудовая реформа, принятая в том же году. Одним из изменений стала отмена обязательных профсоюзных взносов. Исследователь выдвигает гипотезу о том, что работники не удовлетворены услугами, предоставляемыми профсоюзами. «Когда услуга не соответствует ожиданиям человека, он больше не будет ей подчиняться, не захочет больше пользоваться такой услугой, поскольку она его не устраивает», — говорит он. По словам Уильяма Кратохвилла, данные показывают, что среди молодежи наблюдается низкий уровень вступления в профсоюзы, в то время как среди работников старшего возраста, начиная с 40 лет, происходит «настоящий исход». «Молодежь не вступает, а старшее поколение уходит», — резюмирует он.