Самозанятые работники имеют самый длинный рабочий день в стране

Самозанятые работники имеют самую длинную рабочую неделю в стране — в среднем 45 часов. Это на более чем пять часов превышает рабочую нагрузку наемных работников как в государственном, так и в частном секторе. В то время как средняя продолжительность рабочей недели для всех занятых составила 39,2 часа, для наемных работников она достигла 39,6 часа. Что касается работодателей, то их средняя продолжительность рабочей недели составила 37,6 часа. Эти данные являются частью результатов Национального выборочного обследования домохозяйств (Pnad), опубликованных в четверг (14) Бразильским институтом географии и статистики (IBGE). Данные относятся к первому кварталу 2026 года. Pnad анализирует ситуацию на рынке труда для лиц в возрасте 14 лет и старше и учитывает все формы занятости, будь то с официальным трудовым договором или без него, временная занятость и самозанятость, например. IBGE классифицирует как самозанятого «лицо, которое работает, управляя собственным предприятием, в одиночку или с партнером, не имея наемных работников и рассчитывая или не рассчитывая на помощь неоплачиваемого работника из числа членов домохозяйства, в котором проживает». По данным института, в Бразилии насчитывается 25,9 млн самозанятых работников, что составляет 25,5% занятого населения в первом квартале 2026 года. Очень распространенными примерами являются водители и курьеры, работающие через мобильные приложения. В обзоре также приводятся данные по категории «помощник по хозяйству», то есть человек, который помогает кому-либо из членов семьи в ведении бизнеса, сельскохозяйственной деятельности, торговле или другой работе, не получая за это денежного вознаграждения. В первом квартале 2026 года средняя продолжительность рабочей недели в этой категории составила 28,8 часов. Аналитик исследования Уильям Кратохвилл отмечает, что работники, классифицированные как наемные, в среднем не превышают максимальные пределы рабочего времени благодаря мерам трудовой защиты. Кодекс трудового законодательства (CLT) устанавливает, что максимальная продолжительность рабочей недели составляет 44 часа, ограниченная восемью часами в день, при этом допускается до двух часов сверхурочной работы в день. Существуют исключения, такие как график работы 12 часов и отдыха 36 часов, распространенный в таких категориях, как медицинские работники. «Даже если работник не оформлен официально, на рынке наблюдается тенденция следовать нормам закона», — говорит Кратохвилл. Однако он подчеркивает, что этот стандарт не распространяется на самозанятых и работодателей. «Если он хочет работать 24 часа в сутки, он может, ничто ему не мешает, кроме его собственных ограничений». Аналитик отмечает, что работодатели могут делегировать функции. «У него есть люди, которые на него работают». «Возможно, именно это и приводит к тому, что среднее количество отработанных часов у них ниже, чем у наемных работников», — предполагает он. Но у самозанятых нет возможности делегировать работу, напоминает аналитик. «Поскольку делегировать не кому, им, вероятно, приходится работать гораздо больше часов в неделю, чтобы достичь своих целей», — заключает он. Данные IBGE публикуются ежеквартально и появляются в тот момент, когда в стране ведутся дебаты о сокращении рабочей недели (с 44 до 40 часов) и отмене графика с одним выходным в неделю, так называемого «6x1», без сокращения заработной платы. В Национальном Конгрессе рассматриваются два предложения о внесении поправок в Конституцию (PEC), касающихся этой темы, и один законопроект (PL), инициированный правительством. В прошлую среду (13) представители правительства и Палаты депутатов достигли соглашения об одобрении предложений, рассматриваемых в Палате, и введении графика 5x2.