Чилийский конгресс одобрил законопроект о предотвращении, расследовании и наказании за домогательства на рабочем месте.

Законопроект под названием Karin, направленный на предотвращение и наказание домогательств на рабочем месте, может вступить в силу в Чили. В эту среду Сенатская палата единогласно одобрила инициативу, которая находится в Законодательном собрании с июня 2022 года и перешла в новую инстанцию Конгресса, Нижнюю палату, которая будет иметь решающее значение для ее принятия в качестве закона. Предложение состоит в изменении Трудового кодекса и других связанных с ним нормативных актов. Оно предусматривает создание протокола по предотвращению и расследованию случаев насилия и различных форм домогательств на рабочем месте, как в государственных, так и в частных компаниях. Помимо определения домогательств на рабочем месте, сексуальных домогательств и насилия на рабочем месте, законопроект включает в себя гарантии и признание своевременной психологической помощи работникам, сообщившим о домогательствах. Инициатива названа в честь Карин Сальгадо, медсестры-технолога больницы Эрминда Мартин в Чильяне, южный регион Кубль, которая покончила с собой 12 ноября 2019 года после острой депрессии, вызванной домогательствами на работе. Ее дело было передано в региональный суд по трудовым спорам, который в 2021 году признал себя некомпетентным. В результате этой смерти сестра Карин, Клаудия Сальгадо, решила начать борьбу с домогательствами на рабочем месте в стране, которая переросла в Конгресс, и так родился законопроект, возглавляемый депутатом и бывшей спортсменкой Эрикой Оливерой. Теперь, в ходе третьей и последней парламентской процедуры, его текст будет находиться в руках нижней палаты, которая решит, какие дальнейшие шаги следует предпринять. Если он будет вновь одобрен, то будет готов к принятию и станет чилийским законом. Министр по делам женщин и гендерного равенства Антония Орельяна в своем аккаунте X отметила, что достигается прогресс "в области достойного труда, официальной занятости и равенства", упомянув о прогрессе, достигнутом законопроектом в сенатском комитете по труду во вторник, до его утверждения в сенатской палате. Данные опроса, проведенного Управлением по предупреждению преступности в 2020 году, показали, что 17,8% женщин в возрасте от 15 до 65 лет, проживающих в городских районах Чили, заявили, что в тот или иной момент своей жизни становились жертвами насилия на рабочем месте. По данным Управления труда, в 2021 году было подано 1560 жалоб на домогательства на работе, а к 2022 году эта цифра увеличилась на 3,6 %. В июне Чили ратифицировала Конвенцию 190 Международной организации труда (МОТ) о насилии и домогательствах, став 11-й страной в Латинской Америке и Карибском бассейне, которая сделала это. В рамках данного соглашения признается, что насилие и притеснения могут представлять собой нарушения прав человека.