Праздничные дни в Чили в 2023 году: выходные дни в последние два месяца года

В трудовом календаре Чили на 2023 год установлено 19 праздничных дней, которые дадут работникам возможность получить дополнительный выходной. Многие из этих дат носят гражданский или религиозный характер, но есть и такие, от которых нельзя отказаться и с которыми работодатели должны согласиться. В этом году восемь праздничных дней запланированы как длинные выходные, т.е. выходные дни, совпадающие с пятницей или понедельником, что продлевает время отдыха и дает возможность отправиться в путешествие или заняться другими делами. Согласно чилийскому законодательству, день празднования, не имеющий религиозного или традиционного характера, может быть перенесен, что позволит совместить все эти дни. В остальное время года учитываются дополнительные длинные выходные дни, приходящиеся на День евангелической и протестантской церкви (октябрь), День непорочного зачатия (декабрь) и Рождество (декабрь). Кроме того, в трудовой системе Чили учитываются так называемые праздничные дни, от которых нельзя отказаться. Согласно действующему законодательству, эти дни являются бесплатными для значительной части трудящихся страны, в том числе для тех, кто работает на предприятиях первой необходимости, таких как супермаркеты и аптеки. В эти дни семьи, которым необходимо приобрести такие товары, как продукты питания или лекарства, вынуждены обращаться в магазины, управляемые их собственными владельцами, или в дежурные заведения. Праздничными днями, которые работники обязаны соблюдать, являются Новый год, День работников, День независимости, День воинской славы и Рождество. Красными цифрами в национальных календарях отмечены также воскресенья, посвященные выборам. Выборы конституционных советников (май) и выездной плебисцит второго учредительного процесса (декабрь) имеют статус праздников, от которых нельзя отказаться, хотя ряд обычных рабочих мероприятий выполняется без перерыва. Согласно правилам проведения выборов, работодатели обязаны предоставить своим сотрудникам два часа для участия в голосовании. Чилийское управление по труду, государственный орган, контролирующий условия труда чилийцев, подробно описало условия, при которых праздник не подлежит отмене. Согласно законодательству, такие дни выгодны всем работникам, в том числе и тем, кто занят в торговле. На работников клубов, ресторанов, развлекательных заведений (кинотеатров, концертных залов, дискотек, пабов и кабаре), торговых помещений на государственных гражданских аэродромах и в аэропортах, игорных казино и других разрешенных законом игорных заведений, предприятий розничной торговли топливом, аптек скорой помощи и аптек, которые должны соблюдать смены, установленные органами здравоохранения, а также магазинов, связанных с предприятиями розничной торговли топливом, данная льгота не распространяется. Работодателям, не соблюдающим требования, грозят штрафы в размере от 5 Unidades Tributarias Mensuales (UTM), что эквивалентно 317 500 песо (341 долл. США), до 20 UTM, что эквивалентно 1 270 300 песо (1 360 долл. США).