Государственный сектор требует повышения заработной платы на 6,3 % и установления минимальной заработной платы в размере 609 766 песо в бюджете на 2027 год

16 организаций, входящих в Совет государственного сектора CUT, официально представили правительству свой перечень требований. 16 организаций, входящих в Совет государственного сектора Единого профсоюзного центра (MSP CUT), официально представили исполнительной власти свой перечень требований для начала процесса пересмотра заработной платы государственных служащих. В предложении содержится просьба о номинальном повышении заработной платы на 6,3 % в рамках обсуждения бюджета на 2027 год. Как сообщает газета «Diario Financiero», требование государственных служащих направлено на защиту покупательной способности в условиях инфляции и обеспечение того, чтобы соглашение гарантировало реальное повышение не менее чем на 2 %. Просьба касается работников централизованного, децентрализованного и автономного секторов, включая муниципалитеты, региональные правительства, государственные университеты и субсидируемые учебные заведения. В представленном перечне условий оговаривается, что с января 2027 года ни один государственный служащий не будет получать ежемесячный валовой доход ниже минимальных уровней, установленных для каждой категории. Кроме того, предусматривается увеличение надбавки для работников с самыми низкими доходами и повышение размера годовых выплат. Требуемые минимальные валовые заработные платы составляют: Что касается надбавок, предложение включает: Наряду с экономическими аспектами профсоюзные организации включили требования, направленные на обеспечение стабильности занятости с учетом критериев Генеральной контрольной палаты Республики. Они обратились с просьбой разработать законодательную инициативу, которая укрепила бы гарантии в случае увольнений, закрепила бы нормативную основу для продления срочных трудовых договоров и урегулировала бы статус работников, выполняющих постоянные функции на основе гонорарного вознаграждения. К этому добавляется просьба создать рабочую группу для формирования специализированной юрисдикции по трудовым спорам в государственном секторе и наделения Государственной службы эффективными полномочиями по контролю. Что касается рабочего времени, Координационный совет просит возобновить работу группы по переходу к 40-часовой рабочей неделе без сокращения заработной платы, а также продлить действие норм об удаленной работе до 2030 года. Процесс переговоров, инициированный ассоциациями, определит размер повышения заработной платы и условия труда государственных служащих на следующий бюджетный период. 16 организаций, входящих в Совет государственного сектора Единого профсоюзного центра (MSP CUT), официально представили исполнительной власти свой перечень требований для начала процесса пересмотра заработной платы государственных служащих. В предложении содержится просьба о номинальном повышении заработной платы на 6,3 % в рамках обсуждения бюджета на 2027 год. Как сообщает Diario Financiero, требования государственных служащих направлены на защиту покупательной способности от инфляции и обеспечение того, чтобы соглашение гарантировало реальное повышение не менее 2 %. Требование распространяется на работников централизованного, децентрализованного и автономного секторов, включая муниципалитеты, региональные правительства, государственные университеты и субсидируемые учебные заведения. Подробнее В представленном перечне требований предусмотрено, что с января 2027 года ни один государственный служащий не будет получать месячный валовой доход ниже минимальных уровней, установленных для каждой категории. Кроме того, предусматривается увеличение надбавки для работников с самыми низкими доходами и повышение размера годовых премий. Требуемые минимальные брутто-зарплаты составляют: Что касается премий, предложение включает: Подробнее Наряду с экономическими аспектами профсоюзные организации включили требования, направленные на обеспечение стабильности занятости с учетом критериев Генеральной контрольной палаты Республики. Они обратились с просьбой разработать законодательную инициативу, которая укрепила бы гарантии в случае увольнений, закрепила бы нормативную основу для продления срочных трудовых договоров и урегулировала бы статус работников, работающих по гонорарам и выполняющих постоянные функции. К этому добавляется просьба создать рабочую группу для формирования специализированной юрисдикции по трудовым спорам в государственном секторе и наделения Государственной службы эффективными полномочиями по контролю. Что касается рабочего времени, переговорная группа просит возобновить работу группы по переходу к 40-часовой рабочей неделе без сокращения заработной платы, а также продлить действие норм об удаленной работе до 2030 года. В ходе переговорного процесса, инициированного профсоюзами, будут определены размеры повышения заработной платы и условия труда для государственных служащих на следующий бюджетный период.