Политика жесткой экономии, проводимая Банком Мексики, концентрирует власть в руках губернатора
Мексика 2023-10-24 07:33:08 Телеграм-канал "Новости Мексики"
При главе Банка Мексики Виктории Родригес произошли изменения, в результате которых стало меньше директоров и сократился их штат, подтвердили EL PAÍS два источника, непосредственно знакомые с ситуацией. Постепенные изменения де-факто привели к созданию более вертикальной структуры, которая концентрирует власть на самом верху и обеспечивает экономию средств, что соответствует пожеланиям президента Андреса Мануэля Лопеса Обрадора. В 2019 г. президент объявил о сокращении зарплат всех государственных служащих в правительстве и автономных образованиях, что побудило Банк Мексики и некоторые регулирующие органы обратиться в суд. Хотя им удалось избежать сокращения, с тех пор их зарплаты были заморожены, а также они лишились ежегодной премии за производительность труда. Это привело к оттоку государственных служащих в 2019-2020 годах. Кроме того, за последние три года сотрудники, занимающие руководящие должности и выше, столкнулись с потерей покупательной способности, поскольку их зарплаты не росли в соответствии с высокой инфляцией. Это было воспринято в агентстве как давление с целью заставить их уйти с работы, поэтому некоторые руководители покинули свои посты. Директора, ушедшие со времени прихода Родригеса в январе 2021 года, не были заменены. Как следствие, структура центрального банка меняется таким образом, что Родригесу делегируется все меньше решений. Кроме того, Родригес предложил объединить некоторые дирекции, что приведет к потере потенциала внутри банка. На запрос этой газеты Банк Мексики не ответил. Основной задачей Банка Мексики является сохранение покупательной способности мексиканцев, т.е. сдерживание инфляции. При этом решаются две необходимые задачи: обеспечение страны валютой и поддержание финансовой системы в здоровом состоянии. Исторически сложилось так, что руководители банков придерживались разных стилей работы. Если Агустин Карстенс (2010-2017 гг.) принимал многие решения в одиночку, то Алехандро Диас де Леон (2017-2021 гг.) принимал решения коллегиально среди членов Совета управляющих и с учетом анализа его директоров. Это относится не только к вопросам денежно-кредитной политики, но и к административным решениям. Стиль Родригес больше похож на стиль Карстенс, но, как утверждают источники, губернатор идет дальше. Из по меньшей мере 13 директоров, подчиняющихся ей, Родригес стремится объединить некоторые управления, чтобы их осталось всего несколько. Цель - экономия, а не концентрация решений, и, как считают источники внутри компании, губернатор стремится достичь цели президента Лопеса Обрадора по сокращению расходов центрального банка, что ему не удалось сделать своим указом в первый год пребывания у власти. Следствием этого является ослабление технических и специализированных возможностей Банка Мексики, который должен быстро реагировать на непредсказуемые рыночные события и экзогенные шоки. Эти изменения привлекли внимание бывших чиновников и специалистов, которые предупреждали, что коммуникационная работа Банка Мексики ухудшилась. Одним из управлений, оставшихся вакантными при Родригесе, является управление коммуникаций. В недавнем интервью специализированному СМИ Arena Pública бывший чиновник Алехандро Вернер критически отозвался об этом учреждении и сказал, что видит проблемы. "Сегодня Банк Мексики - это очень молчаливый банк, который не подает сигналов помимо официальных отчетов, и я думаю, что это может дорого нам обойтись, когда дела пойдут не так, как мы ожидаем, и к его словам будет очень мало доверия", - сказал бывший заместитель министра финансов в интервью изданию. "Банк Мексики во многом утратил лидерство в макрофинансовом управлении страной, и это может дорого нам обойтись в случае турбулентности", - добавил он.