2 апреля в Перу пройдут дебаты по пенсионным проектам AFP и CTS: у кого из них больше шансов быть утвержденным?

2 апреля 2025 года состоятся дебаты по представленным парламентариями проектам, предусматривающим освобождение до 100% компенсации за выслугу лет. Кроме того, будут рассмотрены проекты, связанные с выходом на пенсию AFP - суммы, которая периодически накапливается до выхода каждого работника на пенсию. Таким образом, в Комиссии по экономике, банковскому делу, финансам и финансовой разведке, возглавляемой конгрессменом Иличем Лопесом Уреньей, инициативы будут вынесены на обсуждение, чтобы в случае их одобрения быть представленными на пленарном заседании Конгресса. В этой заметке мы проверим, какой из пенсионных проектов имеет наибольший прогресс для возможного утверждения на дебатах, которые состоятся через день. «Пенсионные проекты AFP и CTS в Перу: какая инициатива имеет больший прогресс для утверждения? По состоянию на 1 апреля 2025 года существует 19 законопроектов, большинство из которых направлены на освобождение 100% компенсации за выслугу лет (CTS). Эта мера позволит работникам, имеющим свою CTS, свободно использовать ее; срок будет установлен до 31 декабря 2026 года, и законопроект уже одобрен Комитетом по труду и социальному обеспечению Конгресса Республики.,С другой стороны, существует 10 законопроектов о выходе из AFP. Последний из них был представлен парламентарием Хорхе Самуэлем Коайла Хуаресом. Этот фонд выступает в качестве механизма защиты официальных работников в случае возможного увольнения с рынка труда, с целью обеспечения финансовой стабильности во время поиска новой работы, что гарантирует работникам финансовую поддержку для покрытия основных расходов. Депозит CTS вносится в мае и ноябре каждого года, а его размер определяется в зависимости от заработной платы работника и отработанного им времени в соответствующем полугодии. Эта экономическая выгода накапливается на выбранном работником банковском счете, принося проценты, которые зависят от финансового учреждения. Следует отметить, что CTS может быть снята только в особых ситуациях, таких как увольнение работника или когда остаток превышает четыре брутто-вознаграждения, что позволяет получить доступ к части накопленного излишка., Присоединяйтесь к нашему каналу со своего мобильного телефона и получайте самые важные новости из Перу и мира в режиме реального времени.