CGTP просит правительство Хосе Хери повысить минимальную заработную плату: подробности после встречи с Министерством труда

Генеральная конфедерация трудящихся Перу (CGTP) обратилась к министру труда и занятости (MTPE) Оскару Фернандесу с просьбой о новом повышении минимальной заработной платы, которая в настоящее время составляет 1130 солей, как сообщила газета La República. «Мы просили пересмотреть размер минимальной заработной платы и привести его в соответствие с стоимостью жизни. Существует большой разрыв между этой суммой и стоимостью базового набора товаров, которая составляет более 1800 солей и покрывает только самые необходимые расходы», — заявил Густаво Миная, заместитель генерального секретаря профсоюзной организации, в беседе с нашей газетой. Но это лишь «пластырь», предупреждают эксперты. Лидер сообщил, что CGTP встретилась 10 дней назад с министром Фернандесом, которому они передали свою трудовую и социальную повестку дня. «Он был дипломатичен и сказал, что рассмотрит ее, потому что только что вступил в должность. К сожалению, эти изменения приводят к тому, что мы, работники, чувствуем себя обманутыми, потому что, если раньше не было решений, то мы видим, что и в этом переходном правительстве их не будет, если не будут приняты конкретные меры», — прокомментировал он. Густаво Миная, заместитель генерального секретаря CGTP. Среди основных пунктов, затронутых в перечне требований, он подробно остановился на новом повышении минимальной заработной платы (RMV), пересмотре пенсий, реформе Закона о коллективных трудовых отношениях и упрощении процедуры осуществления права на забастовку, которое в настоящее время ограничено действующим законодательством. «90 % заявлений о забастовке были признаны незаконными, и это ставит работников под угрозу, поскольку они могут быть даже уволены», — заявил он. Суммы? Болуарте оставил его без ответа. На вопрос о том, на сколько следует повысить базовую заработную плату, лидер ответил, что «необходимо открыть пространство для быстрого и эффективного диалога, чтобы пересмотреть формулы с технической точки зрения», учитывая такие критерии, как инфляция и производительность, но она должна быть немедленно обновлена до не менее 1300 солей. Он напомнил, что при последнем корректировке CGTP представила техническое предложение в размере 1550 солей, основанное на показателях Центрального резервного банка (BCR), Национального института статистики и информатики (INEI) и Министерства труда. Однако, чтобы достичь консенсуса с предпринимателями, они снизили свое предложение до 1300 солей, «минимально возможного технического уровня». Это не помогло, поскольку «произвольно» правительство Дины Болуарте подняло его до 1130 солей. «Снижение было проявлением отступничества, которое в тот момент продемонстрировала CGTP, чтобы сблизиться с правительством и бизнес-сектором. Технические аргументы говорили нам, что мы можем снизить его только до 1300 солей. Не больше», — отметил он. Лидер добавил, что до сих пор они не получили следующего приглашения от министерства. «Если оно будет, то только потому, что мы снова будем просить о нем, чтобы узнать, что было сделано. Министр не проявил желания сказать: «Давайте встретимся через 30 дней и оценим прогресс». «На даже не было возможности для таких четких и конкретных шагов, которые нужны нам, работникам», – отметил Оскар Фернандес, министр труда в правительстве Хосе Хери. Отвечая на вопрос о недавнем заявлении Confiep после интервью с этой газетой о «возобновлении технического механизма для определения RMV», Миная заявил, что CGTP не против институционализации процесса, но подверг сомнению то, что схема, предложенная бизнес-сектором, «приводит к стагнации минимальной заработной платы». «Пока это не будет институционализировано, минимальная заработная плата должна продолжать расти. Институциональность необходима, она не может зависеть от текущего политического решения, и тем более от Министерства экономики, которое никогда не одобряло реальное повышение», — предупредил он. Минимальная заработная плата: «Технический механизм готов; не хватает политического решения», — бывший заместитель министра занятости Фернандо Куадрос напомнил, что в июле 2024 года Национальный совет по труду согласился возобновить утверждение технического механизма пересмотра RMV, но процесс «был приостановлен из-за отсутствия политической заинтересованности». «Бывший министр Маурате не проявил интереса к возобновлению обсуждения этого вопроса, несмотря на то, что как Confiep, так и CGTP направили письма с просьбой о возобновлении работы. Он предпочел сохранить политический подход к этому вопросу», — заявил он. По словам Куадроса, механизм уже был уточнен Международной организацией труда (МОТ) и одобрен Министерством труда и профсоюзными центрами, осталось только получить подтверждение от предпринимателей. «Нет никаких препятствий для возобновления диалога; достаточно, чтобы министр созвал Комиссию по минимальной заработной плате и установил срок в три-четыре месяца, что будет более чем достаточно», — добавил он. Экономист по вопросам труда пояснил, что техническая формула сочетает в себе инфляцию и производительность, а также критерии, определяющие подходящий контекст для применения повышения. «Если бы это было применено с 2007 года, минимальная заработная плата уже составляла бы около 1330 солей, а не 1130 солей», — отметил он. Кроме того, он напомнил, что даже без технического механизма исполнительная власть имеет право утвердить немедленное повышение посредством верховного декрета: «Политика в области минимальной заработной платы находится в исключительной компетенции Министерства труда при участии работников и работодателей». Confiep просит возобновить трехсторонний диалог. Со своей стороны, президент Confiep Хорхе Сапата заявил La República, что «необходимо возобновить... это очень важный форум, чтобы на техническом уровне и в рамках трехстороннего диалога между работниками, государством и работодателями мы согласовали подходящий механизм для RMV». Хорхе Сапата, президент Confiep, подчеркнул, что новое правительство не должно «складывать руки», поскольку оно является переходным, а должно продвигаться вперед в этом вопросе. Он также добавил, что макроэкономическая стабильность и институциональность бизнеса зависят от возобновления этих процессов диалога. Недоверие к министру Оскару Фернандесу. Миная признал, что профсоюз скептически относится к новому исполнительному органу. «Мы чувствуем себя обманутыми, потому что, если раньше не было решений, то мы видим, что и в этом правительстве их не будет. Это еще одно изменение, просто для галочки», — заявил он. CGTP также выразила свое несогласие с назначением министра Фернандеса, которого критикуют за отсутствие опыта в трудовых вопросах. «Он может быть хорошим спортсменом, но не имеет знаний в сфере труда. Это все равно что поручить медицинскому технику проводить операции», — отметил он. Несмотря на это, лидер профсоюза повторил, что профсоюз будет готов к диалогу, если правительство продемонстрирует политическую волю. «Мы снова будем доверять, если будут предприняты конкретные действия. Например, если будет вновь увеличен прожиточный минимум или будет издан указ, укрепляющий свободу профсоюзов», — подчеркнул он.