Комиссия по труду утвердила заключение о включении работников компании Sunafil CAS в режим 728

Комиссия по труду и социальному обеспечению Конгресса Республики большинством голосов одобрила мнение, направленное на включение работников, находящихся в режиме CAS Национальной инспекции труда (Sunafil), в сферу действия режима частной деятельности (Законодательный декрет 728). Семью голосами "за", одним "против" и двумя воздержавшимися рабочая группа под председательством парламентария Пасьона Давилы оставила это законодательное предложение в качестве второго правящего комитета. Стоит отметить, что заключение Комиссии по бюджету и общему счету Республики еще должно быть одобрено, чтобы его можно было включить в дебаты на пленарном заседании Конгресса, которое возобновится в марте. Утверждено заключение, включающее работников CAS Sunafil в режим 728: о чем оно? На своем третьем внеочередном заседании во вторник, 13 февраля, Комиссия по труду и социальному обеспечению под председательством парламентария Пасьона Давила большинством голосов утвердила заключение по законопроекту 5936 2023-CR, в котором предлагается включить работников CAS Национальной инспекции труда (Sunafil) в режим Законодательного декрета 728. Согласно статье 2 законодательного предложения, его целью является "укрепление системы трудовой инспекции в стране путем изменения режима труда работников, которые являются частью содействия соблюдению социально-трудовой и профессиональной безопасности и здоровья правовой системы, а также предоставление технических консультаций работникам и работодателям по всей стране, как это регулируется статьей 20 закона, который создает Sunafil". Аналогичным образом, законопроект распространяется на весь персонал, который находится в режиме CAS в Национальной инспекции труда и отвечает всем предъявляемым требованиям. Комиссия по труду утвердила постановление, согласно которому работники, работающие по режиму Sunafil CAS, включаются в режим 728, by Emely Matos on Scribd,Каким требованиям должны соответствовать работники Sunafil CAS?,Для включения персонала, работающего по режиму Sunafil CAS, в Законодательный декрет 728, Закон о производительности труда и конкурентоспособности, должны быть выполнены следующие требования, согласно постановлению Комиссии по труду Конгресса:,Иметь текущие трудовые отношения с учреждением и подтвердить наличие не менее двух лет непрерывной работы. Поступление на работу в учреждение в результате государственного отбора на основе заслуг. На выполнение своих обязанностей Sunafil отводится один год с момента вступления в силу постановления. Наконец, нормативные акты и другие дополнительные положения закона будут разработаны Министерством труда и содействия занятости (MTPE) в координации с надзорным органом в течение 30 рабочих дней после вступления в силу. Какие еще предложения были одобрены в Комиссии по труду? Рабочая группа под председательством конгрессмена Пасьона Давила также одобрила заключение, изменяющее Закон о модернизации социального обеспечения в сфере здравоохранения. То же самое произошло с законопроектом 6200 2023-CR, который вносит изменения в закон о создании Sunafil, а также с другой законодательной инициативой, которая объявляет строительство и оснащение поликлиники EsSalud de Salas Guadalupe, расположенной в провинции и департаменте Ика, общественным интересом и необходимостью. , ",