Конгресс предлагает новый выход из КТС исключительно для работающих женщин

Парламентская группа «Альянс за прогресс» (APP) представила законопроект, разрешающий в порядке исключения отменять компенсацию за выслугу лет (CTS), чтобы смягчить негативные последствия гендерного разрыва в оплате труда и структурного неравенства на рабочем месте, которые ограничивают финансовую самостоятельность женщин. Инициатива выдвинута на неделе, когда в общественной повестке дня особое внимание уделяется этим вопросам, в рамках Международного женского дня, который отмечается 8 марта.,CTS: Что еще говорится в законопроекте? Основным автором законопроекта № 10398 2024-CR является Луис Альберто Камиче Моранте, а соавторами - Мария Гриманеса Акунья Перальта, Нельси Лидия Хайдингер Бальестерос, Алехандро Сото Рейес, Идельсо Маниэль Гарсия Корреа и Эльва Эдхит Хулон Иригоин. Согласно документу, предложение основано на панораме, представленной Национальным центром стратегического планирования (CEPLAN), согласно которой в 2024 году Перу займет 40-е место в глобальном индексе гендерного разрыва и 10-е место в Латинской Америке и Карибском бассейне, сократив этот разрыв на 75,59%, Международная организация труда (МОТ) отмечает, что в глобальном масштабе женщины получают в среднем на 20 % меньше заработной платы, чем мужчины, и это различие объясняется как прямой, так и косвенной дискриминацией, например, профессиональной сегрегацией. В Перу эта ситуация выражается в меньшей представленности женщин в сфере оплачиваемой занятости и разрыве в оплате труда в 25 процентов, согласно данным Перуанского института экономики (IPE). Что касается доходов, то женщины в стране зарабатывают в среднем 1 405,1 соля в месяц, то есть на 468,4 соля меньше, чем мужчины, чей доход составляет 1 873,5 соля. Это означает, что на каждый сол, заработанный мужчиной, женщина получает 0,75 сола. Кроме того, у них меньше возможностей для переговоров о зарплате, что ограничивает их финансовую самостоятельность. Что отмечается 8 марта? Международный женский день отмечается 8 марта в честь исторической борьбы женщин за свои права, особенно на рабочем месте. Эта дата уходит корнями в различные события конца XIX - начала XX веков, когда женщины-работницы в разных странах начали мобилизоваться, требуя улучшения условий труда, права голоса и равных возможностей. Одно из самых памятных событий произошло 8 марта 1908 года, когда 129 работниц текстильной фабрики в Нью-Йорке погибли в огне после забастовки, требовавшей справедливого рабочего дня и лучшей оплаты труда,