Недавнее заявление правительства о повышении заработной платы работникам бюджетной сферы вызвало ряд ожиданий. Несмотря на то, что размер повышения был подтвержден, необходимо понять правовую базу, которая регулирует подобные решения, а также кто является основными бенефициарами этой меры. Повышение зарплаты происходит в условиях, когда коллективные переговоры и обсуждение экономических льгот находятся в стадии оценки, несмотря на наличие предыдущих соглашений. На последние положения о премиях и повышениях в государственном секторе также повлияли решения, принятые в отношении национального бюджета и экономической ситуации в стране. В текущих дискуссиях по этому вопросу участвуют не только профсоюзы работников, но и правительственные органы, которые стремятся сбалансировать потребности в рабочей силе с финансовыми возможностями государства.,,Какие работники государственного сектора могут воспользоваться прибавкой в 200 солей,,Повышение заработной платы работников государственного сектора на 200 солей является одним из основных моментов соглашения между правительством и профсоюзами. Это пособие предназначено для работников, работающих в особых трудовых режимах. Среди основных бенефициаров - те, кто относится к режимам 276 и 728, которые охватывают работников различных сфер государственной службы. Кроме того, эту прибавку получат работники, работающие в режиме административного служебного контракта (CAS) - многочисленной группы в государственном аппарате. Помимо премии, эти работники будут иметь право на другие льготы, такие как надбавки за обучение, семейные пособия, пособия в связи со смертью и т. д. Почему согласованная премия для госсектора в 2025 году находится под угрозой? Несмотря на меры, принятые для повышения доходов работников государственного сектора, перспективы на следующий год не слишком оптимистичны. Обсуждаемый в настоящее время закон о бюджете на 2025 год запрещает корректировку или повышение зарплат, а также создание новых бонусов для госслужащих, что, по мнению экспертов, нарушает право работников на улучшение своих экономических условий. Пока что эти инициативы оставляют возможность получения этой премии в следующем году неопределенной.,Повышение минимальной зарплаты 2024: какой прогресс достигнут по этому предложению? С другой стороны, дебаты о повышении минимальной заработной платы в стране в последние недели приобрели особую актуальность. Президент Дина Болуарте объявила о созыве Национального совета по труду и содействию занятости (CNTPE) для обсуждения целесообразности повышения минимальной заработной платы в последнем квартале 2024 года. Министерство труда заявило, что любое повышение будет результатом технико-экономического анализа, учитывающего возможные последствия для микро- и малых предприятий, чтобы избежать негативного воздействия на экономику. Хотя официальная сумма еще не определена, предложение все еще обсуждается, и ожидается, что повышение минимальной заработной платы будет окончательно утверждено в ближайшие месяцы»,