Отмена CTS ожидает правительство: компании, которые не вносят депозиты, могут быть оштрафованы на сумму до S 139 000

Компании, которые не выполняют требования по выплате компенсации за время работы (CTS) в установленный срок - 15 мая, подвергаются дифференцированным штрафам, которые могут достигать S 139 742, сообщили в Торговой палате Лимы (CCL), считая это серьезным нарушением. Кроме того, они могут получить штрафы в размере до S 84 102, если не доставят расчетный лист в течение пяти дней после внесения депозита, что считается незначительным нарушением. «Этот документ объясняет, как рассчитывается CTS», - пояснил Альваро Гальвес, менеджер юридического центра CCL. Штрафы будут применяться Национальной инспекцией труда (Sunafil), которая в соответствии с Декретом верховной власти 008-2020-TR устанавливает три различные шкалы: для микро-, малых и средних и крупных предприятий (не-MYPE). Для определения размера штрафа учитывается сектор, к которому принадлежит предприятие, и количество затронутых работников, принимая за основу текущий UIT в размере S 5 350. 65%: Почему? Штрафы для микро- и малых предприятий, зарегистрированных в Реестре микро- и малых предприятий (Remype), не могут превышать 1% от чистого дохода, полученного в предыдущем финансовом году, в рамках той же процедуры санкционирования.,Отмена КТС до 2026 г. Напомним, что Конгресс направил автограф исключительной отмены КТС исполнительной власти для соответствующего обнародования в официальной газете El Peruano. У правительства есть 15 дней (не позднее 22 мая), чтобы прокомментировать это заключение. В случае замечания парламент имеет право утвердить норму путем настаивания. Эта мера позволит работникам добровольно снимать 100% своих денег до 2026 года. Одобренная на пленарном заседании инициатива также разрешает снимать до 100 % CTS в случае неизлечимой болезни или ракового диагноза, а также для покрытия потребностей в условиях экономического кризиса. Разница в том, что эта группа работников может сделать это в любое время. По словам конгрессмена от Podemos Peru Хосе Луны Гальвеса, возможный закон позволит более чем пяти миллионам работников снять 100 % своих CTS. Он добавил, что эта мера поможет оживить экономику тысяч семей, а также микро- и малых предприятий. Сумма CTS, которую необходимо внести, зависит от типа компании и времени, отработанного за шестимесячный период. В случае средних и крупных компаний размер КТС составит 50% от зарплаты за апрель 2025 года плюс одна шестая часть от той, что была получена в ноябре 2024 года. Однако отработанные дни будут добавлены к полугодию с мая 2025 года по октябрь 2025 года, а накопленные CTS будут депонированы до 15 ноября 2025 года.,CTS: случаи ареста,Депозиты CTS могут быть арестованы в случае, если у работника есть долги за продукты питания и до 50%. В этом случае компания должна сообщить судье, что КТС были депонированы в соответствии с законом и что в любом случае арест должен быть запрошен у банка-депозитария, за исключением случаев, когда КТС передаются при ликвидации работника, который покидает компанию, и срок их депонирования еще не истек, Работники, работающие менее четырех часов в день, получающие 30% или более от ставок, выплачиваемых населению, работники микропредприятий, нанятые после регистрации их компании в REMYPE, а также работники, получающие полное годовое вознаграждение, и работники в режиме аграрного труда, которые решили получать свои КТС вместе с вознаграждением в соответствии с Законом 30110 и DS 005-2021-MINAGRI, не имеют права на получение КТС.