Утвержден национальный стратегический план по развитию трудовой сертификации по всей стране

Министерство труда и содействия занятости (MTPE) утвердило «Национальную стратегию содействия сертификации трудовых навыков к 2025 году» с целью облегчения доступа к сертификации для населения Перу. Эта инициатива призвана укрепить рынок труда и способствовать оживлению экономики страны. Постановление, официально утвержденное министерской резолюцией 022-2025-TR, было опубликовано в официальном бюллетене El Peruano. Стратегия направлена на согласование усилий с региональными правительствами и определение приоритетов для производственных секторов, наиболее пострадавших от пандемии COVID-19. Этот комплексный подход предусматривает участие различных государственных структур, что отражает совместную приверженность решению проблемы сертификации трудовых компетенций. Стратегия будет реализовываться в сотрудничестве с различными министерствами, включая министерства производства, энергетики и горнодобывающей промышленности, внешней торговли и туризма, жилищного строительства и санитарии, транспорта и связи, а также культуры. Фото: Comex Peru, по данным ОСАГО: зарплаты могут превысить 7 000 S. «Национальная стратегия содействия сертификации трудовых компетенций к 2025 году» основана на наборе четких и измеримых целей. Определены 42 показателя для оценки прогресса инициативы на протяжении нескольких лет. Ежегодные цели рассчитаны на 29 направлений деятельности, за каждое из которых отвечают различные государственные структуры. Такой систематический подход обеспечивает строгий контроль за ходом реализации стратегии.,Ответственность и финансирование,Генеральный директорат по стандартизации, обучению для трудоустройства и сертификации трудовых компетенций будет отвечать за координацию с организациями, участвующими в реализации данной стратегии. Было установлено, что реализация данной меры будет финансироваться из институционального бюджета участвующих организаций, что позволит избежать необходимости выделения дополнительных ресурсов из государственной казны. Эта модель финансирования направлена на оптимизацию имеющихся ресурсов и гарантирует устойчивость стратегии в долгосрочной перспективе.,Ожидаемое воздействие на население,Ожидается, что после реализации этой стратегии большее число перуанцев получит доступ к сертификации своих трудовых навыков. Это может привести к расширению возможностей трудоустройства и укреплению рынка труда. Инициатива также призвана способствовать оживлению экономики страны, особенно в секторах, наиболее пострадавших от кризиса здравоохранения. Благодаря сертификации своих навыков работники смогут лучше адаптироваться к требованиям современного рынка труда.,Межведомственное сотрудничество,Сотрудничество между различными министерствами и ведомствами является основополагающим фактором успеха данной стратегии. Совместные усилия направлены на создание более надежной системы, позволяющей гражданам получать необходимые сертификаты для улучшения своих возможностей трудоустройства. Такое межведомственное взаимодействие является ключом к удовлетворению потребностей рынка труда и обеспечению работников навыками, необходимыми в постоянно меняющейся рабочей среде»,