«Это пагубная идея, которая приведет к сокращению рабочих мест», — сказал Бонилья о рассматриваемом MTSS предложении о массовых увольнениях.
«Богатство не хранится в хранилище Скрутта Макдака, из которого можно взять несколько монет». Так президент Центра исследований в области развития объясняет, почему он считает «ужасной идеей» предложение Pit-Cnt ввести налог в размере 1% для 1% самых богатых. Он также считает, что НДС на покупки за рубежом был введен для «сбора средств» и «не повлияет на снижение импорта». — Как вы оцениваете первые десять месяцев правления Яманду Орси? — Есть два важных достижения в области экономического управления: Советы по заработной плате и Бюджет, который только что был утвержден. Что касается Советов по заработной плате, то нереалистичность их рекомендаций является ошибкой, поскольку это приведет к проблемам в сфере занятости. Были установлены повышения по диапазонам без учета каких-либо других факторов. Это приводит к повышениям выше уровня инфляции, особенно в случае самых низких заработных плат, которые являются наименее продуктивными. Это решение создает дополнительный давление на занятость в компаниях. При этом не были учтены такие аспекты, как, например, успешность или неуспешность компаний, их местонахождение (в провинции или в Монтевидео), их размер (крупные или мелкие). — А как насчет бюджета? — В отчете, подготовленном CED, говорится о неустойчивом бюджете. Это связано с тем, что некоторые предположения трудно выполнить или они просто не сходятся с точки зрения арифметики. Прогнозируется рост экономики в 2,5 раза выше, чем при последнем правительстве Табаре Васкеса, но с той же ставкой инвестиций. Также прогнозируется значительный рост экспорта, но с прогнозом увеличения отставания валютного курса. Это не кажется очень последовательным. С другой стороны, обычно правительства проводят фискальную корректировку в начале периода, а этот откладывает ее на последние годы. Трудно представить, что это будет сделано. Прогноз роста на 2024 год уже не будет выполнен. -Одним из изменений, включенных в бюджет, является «налог Temu». Приведет ли он к изменениям? -Это налог, который не будет иметь большого прямого влияния на сокращение импорта через Temu. Учитывая разницу в ценах, предлагаемых платформой, добавление НДС не является достаточным сдерживающим фактором. -Сколько, по вашему мнению, можно будет собрать? -Это трудно оценить, потому что динамика меняется. Был всплеск, но нужно посмотреть, сохранится ли он. А если посмотреть на другие налоговые изменения в бюджете, такие как налог на доходы за рубежом и минимальный глобальный налог, то правительство предполагает, что вся корректировка будет происходить за счет увеличения доходов государства — а значит, за счет увеличения налогового давления — и ни в коей мере за счет сокращения расходов, откуда и должно было бы происходить улучшение налоговой ситуации. -Вы думаете, что в течение этого периода будут еще изменения в налогообложении? -Надеюсь, что нет. Надеюсь, что если и будут новые налоговые корректировки, то они будут связаны с расходами. Министр Габриэль Оддоне ошибся, лишив себя возможности пойти по пути сокращения расходов. Он заявил, что левое правительство обязано не снижать его, что не имеет большого смысла, поскольку Данило Астори сделал это, как и многие левые правительства в мире. -Налог, который уже отвергли Орси и Оддоне, но который продвигают секторы Фронта широкой коалиции и Pit-Cnt, — это налог в размере 1 % для 1 % самых богатых людей страны для финансирования плана по искоренению детской бедности. Вы считаете его осуществимым? -Это ужасная идея, поэтому я разделяю мнение Орси и Оддоне. Это предложение основано на многих ошибках, и одна из них — само понятие богатства. Ошибочно полагать, что ничего не стоит отобрать немного у людей, которые имеют много денег, чтобы направить эти средства на нужды детей младшего возраста. Другой ошибкой является вера в то, что богатые не заметят, если мы их обложим налогом. Богатство не хранится в хранилище Скрутта Макдака, из которого можно взять несколько монет. Оно находится в компаниях, оборудовании, инвестициях, и его обложение налогом имеет последствия. А наиболее ликвидные активы очень чувствительны к такого рода налогам и могут уйти. Мы видели недавние примеры, когда небольшие налоги на богатство — более мягкие, чем предлагаемый — вызывали большие перемещения в Европе. Кроме того, Уругвай уже имеет максимальное налоговое давление. Мы все согласны с тем, что необходимо сократить бедность в раннем детстве. Но в бюджете уже есть достаточно ресурсов для попытки сократить ее, поэтому представление о том, что этот налог необходим для борьбы с ней, является ложным. -Вы только что упомянули компании и их инвестиции. Министерство труда и социального обеспечения (MTSS) рассматривает законопроект, обязывающий компании уведомлять правительство перед массовыми увольнениями. Вы согласны с этим? -Это пагубная идея, которая, как и предыдущая, проистекает из непонимания того, как функционирует рыночная экономика. Она приведет к сокращению рабочих мест. Создание препятствий для увольнений означает также создание препятствий для найма. Само по себе предложение министра труда Хуана Кастильо вызывает шумиху, которая усложнит ситуацию на рынке труда. Когда компания принимает такое решение, как правило, она не делает этого легкомысленно: это сложные и дорогостоящие решения. К счастью, в Уругвае есть хорошее трудовое законодательство, которое защищает работника больше, чем саму работу, и это правильный подход. -Увольнение сотрудника влечет за собой экономические затраты для компании, но не должно ли быть других препятствий, чтобы, например, компания не могла просто уйти из страны, оставив нескольких человек без работы? -Если компания, следуя вашему примеру, решает уйти из Уругвая - по какой бы то ни было причине - то, как правило, она делает это, теряя деньги. Это не решение, которое принимается легкомысленно. Добавлять посещение MTSS для обсуждения... Это решение компании, государство здесь ни при чем. Эта идея основана на чрезмерном этатизме и бюрократическом мышлении, что создает дополнительные трудности для работы компаний. Если эта идея будет реализована, это может ускорить увольнения.
