В своём отчёте об устойчивом развитии Scotiabank отмечает достижения в области энергетического перехода, образования и социальной сферы

Scotiabank Uruguay представил свой Отчет об устойчивом развитии за 2024–2025 годы, в котором обобщены основные инициативы банка в области экологии, социальной ответственности и корпоративного управления (ESG) и отражено все более широкое внедрение принципов устойчивого развития во все сферы его деятельности. Помимо представления результатов, публикация демонстрирует эволюцию подхода учреждения к учету принципов устойчивого развития при принятии бизнес-решений, распределении ресурсов, сопровождении клиентов и предприятий, а также при реализации проектов, оказывающих влияние на сообщество. «Мы рассматриваем устойчивое развитие как стратегическую ось управления и создания долгосрочной стоимости в соответствии с Повесткой дня ООН на период до 2030 года и учитываем критерии ESG в наших операциях, бизнес-решениях и социальных инвестициях», — пояснил директор по коммуникациям и устойчивому развитию Scotiabank Хуан Карлос Раффо. Стратегия банка построена вокруг трех основных целей: поддержка клиентов в переходе к низкоуглеродной экономике, создание среды, в которой каждый чувствует себя частью сообщества, и оказание положительного воздействия на общество. Одним из наиболее важных разделов документа является раздел, посвященный вопросам окружающей среды, в котором Scotiabank представляет инициативы, направленные на содействие декарбонизации экономики и снижение воздействия собственной деятельности. Среди наиболее значимых инициатив следует выделить соглашение с Фондом инноваций в области возобновляемых источников энергии (REIF), в рамках которого Scotiabank выделил 7,85 млн долларов США на софинансирование инновационных проектов, связанных с возобновляемыми источниками энергии, энергоэффективностью и электромобильностью. Эта инициатива призвана способствовать второму энергетическому переходу Уругвая, содействуя созданию более экологичной, эффективной и конкурентоспособной системы, способной сократить выбросы в ключевых производственных секторах. Финансирование гибридных и электромобилей также свидетельствует о переменах, происходящих на рынке. Согласно отчету, объем кредитов Scotiabank в этом сегменте вырос на 407 % в период с 2023 по 2024 год и на 258 % в течение 2025 года, достигнув 9,8 % от общего портфеля автокредитов банка. В публикации этот рост связывают с расширением устойчивой мобильности в Уругвае и с той ролью, которую может сыграть финансовая система в облегчении доступа к технологиям с меньшим воздействием на окружающую среду. Еще одним из выделенных экологических проектов является партнерство с компанией Ambá по восстановлению естественных зарослей мате в горном массиве Сьерра-де-Роча. Инициатива предусматривает восстановление и охрану 100 гектаров в течение трех лет с акцентом на сохранение, изучение и рациональное использование зрелых горных лесов. Проект сочетает в себе восстановление окружающей среды, охрану биоразнообразия и образование и уже привлек более 350 детей к участию в мероприятиях по повышению экологической осведомлённости. Согласно отчёту, проводимые мероприятия способствуют сохранению экосистем, которые играют важную роль в естественном поглощении углерода, защите почв, создании биологических коридоров и сохранении местной фауны. В социальной сфере финансовое образование является одним из основных направлений деятельности финансового учреждения, направленной на оказание воздействия на сообщество. За отчетный период 2011 человек приняли участие в программах по финансовому образованию, повышению трудоустройства и социальной интеграции, разработанных совместно с общественными и образовательными организациями. Эти инициативы направлены на предоставление инструментов для принятия финансовых решений, укрепление потенциала для доступа к трудоустройству и расширение возможностей развития для детей, молодежи и взрослых. Среди программ, упомянутых в отчёте, — «Финансовая миссия», семинары с участием Desem, UTU и Ceprodih, «Лига жизни», а также сопровождение молодых людей, покидающих систему защиты «Детских деревень». В публикации также освещена работа, проведённая совместно с такими организациями, как «Ánima», «Cireneos», «Enseña Uruguay», «Socialab», «Aldeas Infantiles SOS», «Desem» и «Ambá», среди прочих. Благодаря этим партнёрствам банк продвигал инициативы, связанные с образованием, трудоустройством, предпринимательством, социальной сплочённостью и развитием сообществ. Вклад в развитие сообщества дополняется участием сотрудников. В отчете отмечается, что в 2024 году в различных инициативах, направленных на решение социальных проблем, приняли участие 125 волонтеров, которые посвятили им 1 389 часов. В 2025 году число участников выросло до 205 сотрудников, а количество волонтерских часов — до 2 204, причем мероприятия проводились в восьми департаментах страны. В сфере корпоративного управления Scotiabank подчеркивает интеграцию принципов устойчивого развития в свои внутренние управленческие структуры. В отчете упоминается создание совета по вопросам устойчивого развития, в состав которого входят представители ключевых подразделений, с целью выявления инициатив, способных оказать воздействие на окружающую среду, и содействия их реализации. Кроме того, для членов Управляющего комитета был проведен тренинг по вопросам устойчивого развития и его влияния на бизнес, что укрепляет интеграцию этой повестки в процессы принятия решений. Аспект управления также связан с новой культурной концепцией банка, основанной на таких ценностях, как клиентоориентированность, инклюзивность, честность и ответственность. Для Scotiabank Uruguay этот документ даёт чёткое представление о роли, которую финансовая организация может играть в устойчивом развитии страны. От финансирования проектов, способствующих энергетическому переходу, до финансового образования, восстановления окружающей среды, волонтёрской деятельности и внутреннего управления — банк представляет программу действий, направленную на установление связи между результатами и воздействием. Как отмечается в заключительной части документа, устойчивое развитие рассматривается как особый подход к ведению банковской деятельности, характеризующийся принятием решений, расширяющих возможности, инвестициями, стимулирующими развитие, и долгосрочной перспективой, объединяющей рост, ответственность и интересы сообщества.