Колонка APPCU: Домашнее задание для инвестиций

Ассоциация частных застройщиков Уругвая А для этого необходимо учитывать ряд жизненно важных аспектов, на которые внимательный инвестор знает, как обратить внимание. а) Мы имеем в виду, например, хорошую институциональную структуру республики. Четкое разделение полномочий, отсутствие резких и несвоевременных изменений в нормативных актах, ясность, серьезность в действиях - словом, все это вызывает доверие, и именно от этого, прежде всего, зависит, будет ли большой палец на руке расти или падать. Есть еще несколько острых вопросов: правовые и операционные рамки рынка труда оказывают большое влияние, как и наша ухудшающаяся система образования, и этот вопрос необходимо консолидировать и закрепить в качестве государственной политики. Налоговое бремя на частный сектор чрезвычайно велико. Внешняя политика, похоже, будет диверсифицирована, независимо от идеологии. Идея о том, что у стран есть постоянные интересы... Кроме того, власть профсоюзов часто делает диалог несбалансированным. б) Налоговые стимулы; это необходимый стимул, который имеет большой вес, особенно потому, что нас окружают страны, которые также хотят привлечь инвесторов, и в некоторых из них налоговое бремя ниже, чем у нас. Этот фискальный стимул уже дает сигнал. И этот сигнал не должен быть следствием восстаний или громких предложений; он должен быть естественным следствием реальности, в которой мы живем. Частный строительный сектор платит единый взнос, который является очень важным расходом и часто отталкивает тех, кто хочет инвестировать. 71,40 % от единого взноса, мы должны добавить взносы в Каха де Профессионалес, Фонд реконверсии труда, Фокер, профсоюзные фонды, на хорошем английском языке, каждые 100 песо, выплаченные рабочему, почти столько же идут в BPS и так далее. Взнос в Caja de Profesionales Universitarios составляет 4% от зарплаты, выплачиваемой на стройке, просто потому, что очень старый закон предусматривает именно такой способ оплаты фонда. Из журнала Ripley's. Раньше он составлял 6%, но разумное и постоянное лоббирование со стороны профсоюза позволило снизить его до нынешних 4%. То, что соответствует здравому смыслу, - это его ликвидация, простая и понятная. Этого не произойдет, ситуация с вышеупомянутым фондом освобождает нас от комментариев. Тем не менее, это несправедливость. Более того, она очевидна и наглядна: несмотря на фискальные стимулы, предоставленные инвестициям, правительство зарабатывает гораздо больше, чем если бы этого не произошло. Казна ничего не теряет, наоборот, несмотря на льготы, она зарабатывает больше, как показывает закон о стимулировании жилищного строительства. Раньше ни один застройщик не стал бы строить там, где они строят, то есть, грубо говоря, в районах, удаленных от побережья. Были созданы тысячи рабочих мест. Добавлю: вышеупомянутые стимулы существуют, в том числе, и потому, что мы очень дорогая страна, и именно такая ситуация негативно сказывается на инвестициях. в) И, наконец, макроэкономика, т.е. изучение поведения, структуры и возможностей экономического роста, уровня занятости и безработицы, процентных ставок, инфляции и др. Макроэкономика изучает валовой внутренний продукт страны, то есть денежную стоимость производства товаров и услуг в регионе или стране за определенный период времени. Следовательно, нужно быть очень осторожным со всеми этими переменными, внушать серьезность, а уважение заслуживается дополнительно. Есть подписанное соглашение, до 26 марта, которое способствовало трудовому миру, в контексте укрепления и отношений, которые должны нормально протекать с профсоюзом. Это помогает работодателю - промоутеру сектора планировать свои будущие инвестиции. Следующее соглашение о зарплате уже готовится... Промоутеры инвестируют и строят, они вносят свой вклад в национальные амбиции по достижению этих 2%". Стимулирование и дерегулирование - это специи, которые способствуют достижению поставленной цели. Нам нужно, чтобы рост превышал 2% (Ec Oddone dixit) и чтобы этот процент был постоянным. Сегодня бывают подъемы и спады, и эта цифра не «структурирует» социальную сплоченность.