Южная Америка

Предупреждение от профсоюза тренеров, изложенное в официальном заявлении, о том, что клубы «нарушают устав»

Уругвайская ассоциация футбольных тренеров опубликовала во вторник, 21 апреля, заявление, в котором предупреждает о некоторых «нарушениях» действующих норм. «AUDEF вновь подтверждает действие положений статьи 17 своего Кодекса этики: „Тренеры, нанятые клубом, должны выполнять те функции, для которых они были наняты этим клубом. Это означает, что они не могут выполнять другие функции в данном клубе в течение шести месяцев после окончания срока действия контракта»». В этом ключе в письме, подписанном Исполнительным комитетом AUDEF, уточняется: «Поэтому (AUDEF) отвергает все нарушения данного положения, оставляя за собой право принять соответствующие меры». Ариэль Лонго, президент профсоюза тренеров, дал интервью Minuto1 (Carve Deportiva) и заявил: «Устав тренера устанавливает, что клуб может оставаться без тренера в течение 15 дней», явно имея в виду случаи с Густаво Матосасом в «Данубио» и Густаво Феррином в «Ливерпуле», которые занимали должности спортивных директоров и в связи с увольнением действующих тренеров взяли на себя руководство, по крайней мере, временно. «В этом случае клуб нарушает устав», — сказал Лонго, который затем подробно проанализировал ситуацию в этих двух конкретных клубах, утверждая, что это «разные» ситуации. В случае с Матосасом и его нынешней связью с «Данубио» он отметил: «Мы позвонили ему, он приехал, и мы поверили всему, что он сказал». Он сказал, что ему очень нравится работа спортивного менеджера и что он не собирается возвращаться. Мы поверили ему на слово, но желание стать тренером — это сложная штука». О Феррине он заявил: «Это небольшая уловка, потому что его конкретные обязанности заключаются в другом». В любом случае, он сказал, что «клуб подвергает его риску, которого не должно быть». Объясняя, почему тренеру, покинувшему пост в одном клубе, не разрешается возвращаться в иной роли менее чем за шесть месяцев до истечения срока его контракта, он сказал: «Возникают ситуации, которые нас сильно беспокоят. Если внимательно прочитать мелкий шрифт этого сообщения или этой статьи Кодекса этики, все просто. Переводя это на язык Рио-де-ла-Плата, это означает: «Не лезь туда, потому что ты отнимаешь работу у другого коллеги»».