Как рассчитывается полупремия за декабрь? Вот как рассчитать сумму к получению

Работники государственного и частного секторов получают рождественскую премию - официально "sueldo anual complementario" - дополнительную сумму к зарплате, установленную Законом № 12 840 от 22 декабря 1960 года. Чтобы узнать ее размер или впоследствии подтвердить правильность выплаты, любой работник может произвести расчет. Закон 1960 года устанавливал единовременную выплату рождественской премии в течение года, однако Декрет-закон № 14.525 от 27 мая 1976 года изменил порядок выплаты, и она стала производиться в два этапа: в июне и в декабре. Для расчета рождественской премии, выплачиваемой на каждом этапе, необходимо сложить все вознаграждения, полученные за каждый период, и разделить полученную сумму на 12. В рождественской премии не учитываются выплаты в натуральной форме, например, талоны на питание. Кроме того, она включает те же вычеты, что и обычная зарплата, например, пенсионные взносы и отчисления в Национальный фонд здравоохранения (Fonasa). Для расчета полупремии за декабрь в расчет принимаются вознаграждения, полученные в период с 1 июня по 30 ноября. При этом для расчета премии за июнь учитывается вознаграждение, полученное в период с 1 декабря предыдущего года по 31 мая. В случае с работниками, которые находились на страховании по безработице, в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком, этот период в расчет не включается, поскольку компания не выдавала работнику выплаты. Выплата половинной премии в декабре должна быть произведена до 20 числа месяца.