Почему в Уругвае нет государственного праздника 18 июля? Это определено действующим законодательством

В этот четверг, 18 июля, отмечается очередная годовщина принятия Конституции Уругвая, а значит, и новый нерабочий праздничный день. Однако этот не будет длинным выходным, так как он не будет длинным, согласно закону N° 16.805 с поправками, внесенными законом N° 17.414. Первая Конституция Уругвая, принятая в 1830 году, привела к тому, что Восточная провинция начала организовываться как суверенное и независимое государство, отсюда и актуальность этого исторического факта. В тот же день всегда проводится церемония приведения Конституции к присяге с участием представителей власти. Не существует фиксированной формулы, как это делается, учитывая, что в последние годы, например, военные парады проводились в Сьюдад-Вьеха, а церемонии - в Зале прошлых лет Законодательного дворца. Праздники, которые не будут перенесены, согласно вышеупомянутым законам, - это 1 и 6 января, 1 мая, 19 июня, 18 июля, 25 августа, 2 ноября и 25 декабря. Остальные праздники будут выпадать на тот день недели, на который они выпадают каждый год. Законодательство устанавливает, что если праздники выпадают на субботу, воскресенье или понедельник, то они отмечаются в те же дни. Если же они выпадают на вторник или среду, то переносятся на предыдущий понедельник, а если на четверг или пятницу, то на следующий понедельник. Законопроект, призванный остановить перенос празднования с одной даты на другую, до сих пор не принят парламентом. Поскольку этот день является нерабочим, в соответствии со статьей 18 Закона № 12.590 работник "получает вознаграждение, как если бы он работал; если он работает, он получает двойную оплату". Поэтому, как объясняет Министерство труда и социального обеспечения (MTSS) на своем сайте, если месячный работник работает в оплачиваемый праздник, как это называется, он получает зарплату за полный месяц плюс один день. Этот дополнительный день рассчитывается путем деления зарплаты на 30. Такой же режим двойной оплаты применяется к поденщикам и сельским работникам, как указано в декрете № 216 012, поскольку они получают двойную оплату за день. Что касается сверхурочных часов, то они будут оплачиваться с надбавкой в размере 150 % от почасовой стоимости, соответствующей рабочим дням, как определено в Указе № 550 989. Полный список праздников 2024 года в Уругвае можно посмотреть здесь.