Южная Америка

Сенаторы ФА представляют законопроект против "увольнений по собственному желанию": о чем он и что он меняет

Сенаторы ФА представляют законопроект против "увольнений по собственному желанию": о чем он и что он меняет
Во вторник сенаторы от Фронта Амплио Оскар Андраде (Коммунистическая партия) и Жозе Нунес (Социалистическая партия) пришли в штаб-квартиру Пит-Кнта, чтобы представить профсоюзному центру законопроект против "увольнений по собственному желанию". Текст законопроекта уже предложен парламенту и изучается комитетом, а его главная идея заключается в том, что увольнения должны быть обоснованными, а в противном случае - иметь двойную компенсацию. В конце встречи, на которой присутствовали Марсело Абдала, Хосело Лопес и другие члены руководства профсоюза, Нуньес сообщил прессе, что первым пунктом законопроекта является то, что "в случае увольнения" работник должен "получить уведомление не менее чем за 15 дней". Это делается для того, чтобы "он/она мог/могла принять необходимые меры для получения другой работы или чего-либо, что он/она считает нужным". "У нас были очень неприятные случаи, такие как PedidosYa, где сотни людей были сокращены, компания давно знала, что собирается провести эти сокращения, и все же уведомила людей в тот же день", - сетует он. "Еще один момент, который предлагается, заключается в том, что увольнение должно быть обоснованным, это может быть проступок работника, плохая работа или экономическая ситуация в компании, которая определяет необходимость избавиться от работников или сменить их", - пояснил он и добавил, что "если увольнение не обосновано, оно не должно быть проведено или, в любом случае, должна быть выплачена дополнительная компенсация, которая будет в два раза больше, чем соответствующее увольнение". "Здесь предполагается регулировать увольнение по собственному желанию, "потому что мне не нравится этот человек или я хочу нанять кого-то другого", а это ущемляет права людей, которые на протяжении многих лет вносили свой вклад в развитие компании", - заявил сенатор, считая, что "компании также выполняют социальную функцию, и права работников должны соблюдаться". "Эта идея свободы действий: "Я увольняю и нанимаю, кого хочу и когда хочу" - уже устарела", - сказал он.


Релокация в Уругвай: Оформление ПМЖ, открытие банковского счета, аренда и покупка жилья