Продолжаются напряженные отношения между профсоюзом "Атильра" и молочным кооперативом "СанКор".

В разгар обострения отношений между профсоюзом Atilra и молочным кооперативом SanCor источники, близкие к профсоюзу, объединяющему работников молочной промышленности, обвинили компанию в том, что она не заботится о благополучии сотрудников и поддерживает "статус-кво", выгодный ей. Это стало ответом на вчерашнее заявление молочной компании, в котором она предупредила о "риске", которому подвергаются и кооператив, и работники в связи с проведением собраний, нарушающих производственный процесс. Две с половиной недели назад профсоюз начал проводить собрания по четыре часа в день. Первоначально это было вызвано протестом против задержки создания целевого фонда спасения, но затем переросло в требование выплаты заработной платы. Несмотря на многочисленные встречи в Министерстве труда между профсоюзом и компанией, конфликт остается неразрешенным. SanCor предупредила, что "без производства и продажи продукции невозможно поддерживать деятельность". Стоит напомнить, что, как сообщалось, компания уже была вынуждена выбросить 100 000 литров молока, которое не смогла переработать из-за конфликта. Кроме того, они указали на трудности, связанные с созданием трастового фонда спасения, который два года назад был представлен группой бизнесменов, представляющих различные сферы деятельности, и который продвигает профсоюз. Источники, близкие к профсоюзу, утверждают: "Ключ к этому конфликту заключается в том, что SanCor своевременно выплачивает деньги производителям - членам кооператива, но не выплачивает ни зарплату, ни взносы, что наносит еще больший ущерб работникам". "Такое положение дел, видимо, устраивает тех, кто руководит кооперативом, поэтому они не стремятся и не думают что-либо менять и всячески препятствуют созданию целевого фонда, который был одним из предложений по выводу СанКор из прострации", - добавили они. В этой связи они обвинили руководство кооператива в бездействии и попытках вызвать недовольство работников и профсоюза: "Им безразлична судьба работников. Они не способны сохранить ни одного рабочего места". С другой стороны, в отношении целевого фонда они указали, что его рост планировался в течение двух лет с привлечением большого количества людей, по словам представителей профсоюза: "Мы никого не оставили на произвол судьбы, а для них это проблема". Они добавили: "Не они прилагают усилия и не они приводят в порядок счета". Эти заявления расходятся с позицией кооператива, изложенной в его вчерашнем заявлении. "SanCor выполнил все требования, которые он мог выполнить по закону, в то время как операционный и экономический вклад, который должен был внести контрагент, не был проверен", - сказал он. Технические органы не одобрили проект, отметив, очевидно, непреодолимые недостатки", - сказал он. По его словам, кооператив поднял вопрос "о невозможности треста дать определенность и устойчивость почти 900 работникам, которые останутся вне планов нового предприятия и должны продолжать находиться в орбите кооператива, без производственной деятельности и даже не обеспечивая им того, что они получают сейчас, хотя мы понимаем, что это не то, что они должны получать". "Фигура треста была одобрена собранием SanCor, а затем начала свой путь по различным инстанциям, включая Национальную комиссию по ценным бумагам (CNV), которая недавно вынесла ряд предупреждений. В частности, о том, что в рамках траста "количество сотрудников, которым будет оказана поддержка в трудоустройстве, составит всего 650 человек, следовательно, всего будет 899 недовольных сотрудников...". Всего в компании SanCor работает 1549 сотрудников, из которых 1280 являются сотрудниками Atilra. В документе CNV также упоминается запрет AFIP на активы молочной компании. Из этого следует, что если запрет не будет снят, то активы не могут быть переданы в траст".